Плучевская Эмилия Валерьевна
| Плучевская Эмилия Валерьевна | |
 | |
| Научная сфера: |
экономика |
|---|---|
| Учёная степень: |
кандидат экономических наук |
| Учёное звание: |
доцент |
| Альма-матер: |
ТПУ |
Плучевская Эмилия Валерьевна – кандидат экономических наук, доцент Школы инженерного предпринимательства Томского политехнического университета.
Биография
В 1998 - 2000 гг. - менеджер фирмы по грузоперевозкам, помощник главного бухгалтера, выполнение функции руководителя, ведение самостоятельного годового баланса коммерческого предприятия, увеличение прибыли фирмы, привлечение новых клиентов и инвесторов.
В 2000 г. - окончила Инженерно-экономический факультет Томского политехнического университета по специальности 060700 "Национальная экономика".
В 2000 г. - ассистент кафедры экономики в Томском политехническом университете.
В 2005 г. - защитила кандидатскую диссертацию на тему "Движение к общему экономическому пространству как условие целостности России".
В 2008 г. - присвоено Ученое звание доцента по кафедре экономики.
Научная деятельность
Область научных интересов - автоматизация административно-финансовой и управленческой деятельности.
2005 г. – защита кандидатской диссертации «Движение к общему экономическому пространству, как условие целостности России»
2005 г. – присуждена ученая степень кандидата экономических наук
2008 г. – присвоено ученое звание доцента
Область научных интересов:
- Управление проектами на предприятиях нефтегазовой отрасли;
- Моделирование и управление бизнес-процессами в системе здравоохранения;
- Благополучие как фактор влияния на эффективность деятельности организации, государства;
- Процессно-ориентированное управление;
- Стратегическое планирование фирмы;
- Повышение качества работы предприятия и благосостояния общества через институт наставничества.
Руководитель ООП магистратуры: направление экономика профиль «Экономика фирмы и корпоративное планирование»
Руководство магистрантами направление экономика профиль «Экономика фирмы и корпоративное планирование»
Темы диссертационных исследований:
1.Совершенствование системы оценки работы персонала;
2.Влияние корпоративной социальной политики на эффективность внутрифирменных трудовых отношений;
3.Разработка проекта внедрения CRM –системы на предприятиях;
4.Разработка концепции развития региона (на примере Томской области);
5.Управление бизнес-процессами в системе здравоохранения как инструмент повышения эффективности;
6.Управление бизнес-процессами в системе здравоохранения в целях улучшения состояния физиологического благополучия граждан;
7.Повышение качества работы предприятия и благосостояния общества через институт наставничества;
8.Повышение эффективности управления производственными активами предприятия.
Педагогическая деятельность
Читаемые предметы и курсы :
- "Бухгалтерский учет";
- "Бухгалтерское дело";
- "Бухгалтерский учет и аудит";
- "Промышленно-финансовый аудит";
- "Аудит";
- "Лабораторный практикум"
- "Налоговое планирование";
- "Бюджетирование";
- "Стратегический менеджмент".